Text copied to clipboard!

Titel

Text copied to clipboard!

Kulturleder

Beskrivelse

Text copied to clipboard!
Vi søger en engageret kulturleder til at styre og udvikle vores kulturelle initiativer og programmer. Som kulturleder vil du have ansvaret for at planlægge, koordinere og implementere kulturelle aktiviteter, der fremmer fællesskab, kreativitet og kulturel forståelse i organisationen og lokalsamfundet. Du vil arbejde tæt sammen med kunstnere, frivillige, samarbejdspartnere og offentligheden for at sikre, at vores kulturelle tilbud er relevante, inkluderende og af høj kvalitet. Rollen kræver stærke ledelseskompetencer, evnen til at tænke strategisk og en passion for kultur og samfundsudvikling. Du vil også være ansvarlig for budgetstyring, fundraising og kommunikation omkring kulturelle projekter. Vi forventer, at du kan navigere i komplekse organisatoriske strukturer og skabe samarbejde på tværs af forskellige interessenter. Hvis du brænder for at skabe levende og meningsfulde kulturelle oplevelser, er dette en spændende mulighed for dig.

Ansvarsområder

Text copied to clipboard!
  • Udvikle og implementere kulturelle strategier og programmer
  • Lede og motivere teams og frivillige i kulturelle projekter
  • Planlægge og koordinere events og udstillinger
  • Sikre budgetoverholdelse og økonomisk ansvarlighed
  • Etablere og vedligeholde samarbejdsrelationer med kunstnere og partnere
  • Søge og administrere fundraising og tilskud
  • Kommunikere kulturelle aktiviteter til offentligheden
  • Evaluere og rapportere om projektresultater
  • Fremme inklusion og mangfoldighed i kulturtilbuddene
  • Overvåge trends og udviklinger inden for kultursektoren

Krav

Text copied to clipboard!
  • Relevant uddannelse inden for kulturledelse, kunst eller lignende
  • Erfaring med ledelse af kulturelle projekter eller institutioner
  • Stærke organisatoriske og kommunikative evner
  • Evne til at arbejde selvstændigt og i teams
  • Kendskab til budgettering og økonomistyring
  • Erfaring med fundraising og tilskudsansøgninger
  • Interesse for og forståelse af kulturelle og samfundsmæssige sammenhænge
  • Fleksibilitet og evne til at håndtere flere opgaver samtidigt
  • Gode samarbejdsevner og netværkskompetencer
  • Beherskelse af digitale værktøjer og sociale medier

Mulige interviewspørgsmål

Text copied to clipboard!
  • Hvordan vil du beskrive din ledelsesstil?
  • Kan du give et eksempel på et kulturelt projekt, du har ledet?
  • Hvordan håndterer du budgetbegrænsninger i projekter?
  • Hvordan sikrer du inklusion og mangfoldighed i kulturtilbud?
  • Hvordan arbejder du med frivillige og samarbejdspartnere?
  • Hvordan måler du succes i kulturelle initiativer?
  • Hvordan holder du dig opdateret på kultursektorens udvikling?
  • Hvordan håndterer du konflikter i teams?
  • Hvordan vil du fremme offentlighedens engagement i kulturprojekter?
  • Hvilke digitale værktøjer bruger du til kommunikation og projektstyring?